Objetivo general
Aprender las competencias y habilidades que deben desarrollarse de manera individual para conseguir un trabajo en equipo exitoso: Habilidades comunicativas, inteligencia emocional, delegación, motivación o gestión del compromiso en el trabajo en equipo.
Metodología
La formación para empresas puede ser individual o en grupo, presencial, o a través de videoconferencia.
Duración de la formación: 15h (Duración y nº de sesiones a pactar con la empresa)
Beneficios
- Conocer la importancia del trabajo en equipo y los roles que cada quien juega en el mismo
- Adquirir las habilidades y mejora en actitud que le ayudarán a integrarse a un equipo
- Lograr un alto desempeño en las actividades y giros de los que un equipo forma parte
Dirigido a...
Empresas que necesiten trabajar la integración entre compañeros de trabajo, jefes o subordinados, para elevar sus resultados y llevar su desempeño hasta un alto rendimiento.
